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美国就业白皮书:90%的中国留学生不具备在美工作的能力!?

· 职业发展

中国留学生是印度留学生数量2倍之多

但抽到H1B的学生仅为印度留学生的1/8

在美就业的中国留学生不足10%

近期一些媒体在转载一份《2018中国留学生美国就业白皮书》,本文以上几个数据统计都来自这份报告,“90%的中国留学生不具备找到美国工作能力”的结论也是该报告中非常吸引眼球的一个重要结论。

白皮书援引《美国门户开放报告》,指出2017财年美国高校的国际学生总数是107万人,其中中国留学生占35万人,位列榜首,比第二名的印度多了近50%

但2017财年抽到美国的H-1B(在美就业签证)中,印度人占比75.6%,中国人仅占9.4%

中国留学生是印度留学生数量2倍多,但抽到H-1B的学生数量仅为印度的1/8

为什么就业情况会相差这么大?

《白皮书》给出了三点解读:

首先

中、印两国留学生选专业不同,中国学生首选商科和法学,OPT只有1年;而印度学生青睐STEM中的工程和计算机,OPT有3年,获得H-1B的几率更高。

其次

由于印度“外包公司”擦边球式操作,IT咨询外包公司产业无比强大,致使很大比例的H-1B雇员被印度占领

第三

中国留学生在专业&职业规划上的问题。

比如,对美国就业市场不了解,专业和职业选择较盲目;没有明确的职业规划和指导,在求职时盲目投递;不知道在美国求职需要准备什么样的专业知识,怎么刷题;不知如何建立和利用Networking

坦白说,这份《白皮书》通过过于简单的计算方法给中国留学生扣上了一顶“不具备在美工作能力”的大帽子,这样的总结太过潦草,它忽略了很多中国学生选择了自主回国,而不是因为没有在美国找到工作而被迫“裸归”。

但是,里面提到的一些现象,比如80%以上的中国留学生以拿到文凭为留学的第一目标,很多人在临近毕业时才开始思考如何找工作;留学期间的职业选择不明确,无论在选课还是在做项目上,没有设定清晰的目标……

这些现象在留学生群体中确实比较普遍。

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